Developer Vacature

sollicitanten

TIE Kinetix is een beursgenoteerde onderneming met vestigingen in Nederland, Frankrijk, Australië, en de Verenigde Staten. Het bedrijf is al meer dan 20 jaar gespecialiseerd in het ontwikkelen en verkopen van innovatieve software oplossingen in een web omgeving. Wij stellen handelspartners in staat om de belangrijkste processen in de distributieketen (oriëntatie, transactie en orderafhandeling) naadloos samen te laten werken door middel van het Total Integrated E-commerce concept. Het concept bestaat uit een drietal platformen: Content Syndication, E-Commerce en Business Integration.

Voor ons hoofdkantoor in Hoofddorp zijn wij op zoek naar een:

Mid-level Developer

Voor de development afdeling zoeken wij een gemotiveerde en ervaren medewerker. Het betreft een  fulltime en permanente functie. Je zal deel gaan uitmaken van het team dat ervoor zorgt dat onze software state of the art blijft.

Ben je op zoek naar een dynamische en uitdagende omgeving waar je je persoonlijke ontwikkeling en vaardigheden ten volle kunt benutten?

Wat kunnen wij je bieden?

• Een uitdagende baan in een commerciële software omgeving;
• De mogelijkheid om jezelf te verbeteren en je kennis op het gebied van ontwikkelen uit te breiden;
• Een marktconform salaris en een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden; en
• Een ongedwongen werksfeer met leuke collega’s en korte lijnen.

 Wat verwachten wij van je?

•  Je moet beschikken over minimaal een Bachelor graad in informatie, IT of soortgelijk;
• Wij zoeken iemand met 3-5 jaar ervaring in development, bij voorkeur opgedaan bij een software bedrijf;
• Goede kennis van en ervaring met: het modelleren en ontwikkelen van complexe systemen met .NET technologieën (bij voorkeur in C#) en relationele databases, web development, JavaScript, AJAX, MS Visual Studio IDE en versie controle systemen.
• Kennis of ervaring met het volgende is een pré: UML, SOAP WebServices, XML, XSL, DTD, XML schema’s, InstallAware en andere installatie autorisatie systemen en Agile development;
• Je bent service- en klant gericht;
• Je bent gewend met strakke deadlines te werken en je bent stress bestendig; en
• Een goede kandidaat moet een uitstekende teamspeler zijn, over goede communicatieve vaardigheden beschikken en het vermogen hebben om zelfstandig te werken.

Herken je jezelf in bovenstaand profiel, stuur je C.V. met bijbehorende motivatie en salarisindicatie naar TIE Kinetix (Jobs@TIE.nl) t.a.v. mevrouw M. Hoogkamer.

Het sollicitatie proces bestaat uit een tweetal gesprekken met direct leidinggevenden, medewerkers van de HR afdeling en leden van het management. Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.